V uredništvo smo prejeli vprašanje, kako izročiti obvestilo o nameravani odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga zaposlenemu, ki je zaradi bolniškega dopusta odsoten?
Strokovnjakinja odgovarja, da je obvestilo o nameravani odpovedi pogodbe o zaposlitvi mogoče vročiti bodisi osebno v prostorih delodajalca, saj bolniška še ni nujno razlog, da delavec ne bi delavec mogel priti do delodajalca oz. podpisati obvestila. Kako postopati v primeru, ko slednje ni mogoče, preberite v strokovnem članku Obvestilo o nameravani odpovedi pogodbe o zaposlitvi.
Sicer med vzorce odpovedi iz poslovnega razloga posameznemu delavcu sodijo naslednji vzorci, ki jih najdete v članku Vzorci odpovedi iz poslovnega razloga posameznemu delavcu po ZDR-1:
- Pisno obvestilo delavcu
- Pisno obvestilo sindikatu oziroma svetu delavcev/delavskemu zaupniku
- Odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga s ponudbo nove pogodbe o zaposlitvi
- Odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga
- Dogovor o odpravnini